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Pour les jeunes talents, les chefs de projets, la relève des cadres et le management intermédiaire


Dans cette démarche, il s'agit de problématiques typiques du quotidien, par exemple des demandes ou plaintes de clients, fournisseurs et collaborateurs, ou des conflits avec des collègues et des supérieurs. Différentes activités peuvent être déléguées à des collaborateurs ou des équipes, et doivent être coordonnées dans le temps imparti.

Critères d'évaluation

  • Résolution de problèmes

  • Agir dans un esprit économique / Marketing et networking

  • Orientation clients et collaborateurs

  • Efficacité et rapidité

  • Contrôle systématique / Assurance qualité

  • Aptitude à s'imposer

  • Fixer des priorité et coordonner les délais

  • Management des ressources / Capacité à déléguer

  • Pensée analytique et logique.

Passation et évaluation
Les candidats reçoivent un lien par email, pour ensuite faire la tâche par ordinateur. En option, nous pouvons rédiger un rapport, en plus de l'évaluation automatique qui est faite.

Public
Cette tâche exigeante est conçue pour les jeunes talents, les chefs de projets, la relève des cadres et le management intermédiaire.

Contenu et durée
Après une courte introduction, les candidats disposent de 60 minutes pour traiter 28 emails. Ensuite, le test analytique commence. Les candidats doivent tirer des conclusions logiques à partir de données à calculer. Ils ont 20 minutes à disposition pour le faire.

Langues
La tâche de projet Highlight est disponible en français, allemand, anglais et italien.

Prix
L'évaluation quantitative se monte à CHF 80.-- (plus TVA 7,7%). Le prix pour un rapport court est de CHF 500.-- (plus TVA 7,7%).

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